iOS & Android
(Mainland China)
Cixi New Century Yu-Xiao Plastic Co. Ltd
Cixi New Century Yu-Xiao Plastic Co. Ltd
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tipo de atividade:
Exportador, Fabricante
Anos com Global Sources:
26 anos
Mercados de exportação:
América Central/Sul, Ásia, Europa Oriental, América do Norte, Oriente Médio/África, Europa Ocidental, Australásia
26yrs
Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
19 anos de fornecedor de bombas de loção, pulverizadores e materiais de embalagem para cosméticos
35,000sqm fábrica | 80 máquinas injetoras |
Operando desde 2003
Cixi New Century Yu-Xiao Plastic foi fundada em 2003. Nós somos um fabricante profissional e exportador de pulverizadores do disparador, pulverizadores da névoa, bombas da loção, garrafas plásticas, tampas de garrafa, e outros materiais de embalagem para artigos cosméticos.
Apoiado por aproximadamente 150 empregados profissionais
Com um capital total de US $25 milhões, montamos uma fábrica que cobre uma área de 35.000 metros quadrados com linhas de produção de injeção automática e 80 máquinas de injeção tripuladas por cerca de 150 funcionários. Também temos um centro de inspeção de QC no local e executamos todos os nossos procedimentos de moldagem internamente para garantir que a qualidade seja mantida em todos os níveis do processo de produção. Nossa equipe de P & D pode fornecer feedback contínuo sobre o status do seu pedido personalizado, incluindo engenharia, prototipagem e correspondência de cores. Nós igualmente envolvidos pesadamente no R & D de atomizadores do perfume e garrafas plásticas.
Trabalhe Conosco Hoje
Todos os anos, participamos de feiras internacionais como a Cosmoprof em Bolonha e Hong Kong para mostrar nossos produtos e conhecer novos clientes. Estamos ansiosos para cooperar com você em breve. Contacte-nos hoje para começar a sourcing.
Informações básicas
Capitalização total
US $25.000.000 a 29.999.999
Ano de criação
2003
Total de funcionários
500 a 549
Certificado da empresa
NA
Certificado do produto
NA
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
US $8.000.000 a 8.999.999
Percentagem de exportação
90 por cento a 94 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
S & S and YU-XIAO
Condições de pagamento
T/T
Vantagens competitivas principais
Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, Reputação
Outras vantagens competitivas
One to One Service
Cliente principal
NA
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
宁波海曙圣博莱国际贸易有限公司
Número de registo
913302037930166936
Morada de registo da empresa
浙江省宁波市海曙区气象路827号0649幢201-1室
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Capacidade de produção
Informações da fábrica
Tamanho da fábrica
35000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
5
Número de funcionários de produção
150 a 199
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Ano de criação
2003
Número de funcionários de I&D
5 a 9
Morada
Shengxi Industrial Area, Shengshan Town, Cixi, Ningbo, Zhejiang, China
Outra capacidade de produção
Materiais/Componentes Usados
Usamos plástico, como PP, PET, silicone e muito mais.
Máquinas/processo de produção
Moldagem por injeção e mais
Vantagens do site
Estamos ao lado de Xangai e a 10 minutos da Ponte Cross-Sea da Baía de Hangzhou.
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Também temos um centro de inspeção de QC no local e executamos todos os nossos procedimentos de moldagem internamente, para garantir que a qualidade seja mantida em todos os níveis do processo de produção.
Procedimentos de controlo de qualidade
Princípio da qualidade: Brand-oriented, inovação-conduzido; qualidade primeiramente, perseguição da perfeição; dedicado ao profissionalismo.
I&D
Outras capacidades de I&D
Procedimentos e práticas
Análise de requisitos-projeto de contorno-projeto detalhado-código-teste-entrega-serviço pós-venda
Perfil do registo comercial
by Addcredit
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por Addcredit, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
Room 201-1, Building 0649, 827 Qixiang Road, Haishu District, Ningbo, Zhejiang
Data de incorporação
2006/09/20
Forma jurídica
Sociedade de responsabilidade limitada (financiada ou controlada por pessoa física)
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Haishu District, Ningbo Municipality
N.º de registo
913302037930166936
Capital autorizado
RMB500,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
LUO Jianli
Âmbito da atividade
Importação e exportação de commodities e tecnologias em auto-run e base comissão, mas excluindo aqueles executados por empresas designadas do Estado e aqueles proibidos de serem importados e exportados pelo Estado; atacado, varejo de produtos plásticos, necessidades diárias, têxteis, artigos de papelaria, artigos esportivos, autopeças, peças elétricas, alimentos, E outros projetos que não são proibidos ou não exigem licenças comerciais de acordo com as leis, regulamentos e decisões do Conselho de Estado, e não estão incluídos na lista negativa de desenvolvimento industrial local. (Nenhuma operação é permitida a menos que uma aprovação tenha sido obtida dos departamentos relevantes)
Expiração da autorização de exercício de atividade
9999/09/08
Acionistas
MAO Junbo;BAO Xiaozheng;LUO Jianli
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhum presídio, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir) ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas, proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações sensíveis-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir negativamente sobre a integridade da empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de valor razoável para refeições e entretenimento de clientes se eles forem legais e devem ser incluídos em relatórios de despesas e aprovados de acordo com os procedimentos padrão da empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes, ou à própria empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os trabalhadores devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e interesses da empresa. O uso pessoal da propriedade da empresa ou a obtenção de serviços da empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade desse tipo.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da empresa com este código de conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o código de conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Serviços e Suporte
Política de amostras
Por favor, envie-nos o seu pedido, incluindo o número do modelo, imagem, cor do produto, capacidade de memória e outros detalhes que você precisa.
Garantia
Nós pesquisamos a situação das vendas do cliente e temos a ideia profunda da qualidade, do desempenho, do projeto e da aceitação do mercado do nosso produto a fim melhorá-los oportuna e manter-se com o desenvolvimento rápido do mercado.
Suporte de exportação/importação
Nós temos nosso próprio correio para garantir a segurança da expedição.
Serviços pós-venda
Para quaisquer problemas de qualidade, nossa equipe de serviço pós-venda fará o melhor para resolver seu problema.
Sala de imprensa
Mostra do comércio internacional
Todos os anos, participamos de feiras internacionais como a Cosmoprof em Bolonha e Hong Kong para mostrar nossos produtos e conhecer novos clientes.
Gestão
Missão da Empresa
01 Construção de qualidade baseada no certificado ISO 9000.
02 Qualidade construção, qualidade como a raiz.
03 Qualidade-a roda do sucesso.
04 produtos de alta qualidade, resultados ricos.
05 Qualidade é importante.
06 A qualidade é esta: a riqueza é fruto.
07 Acorde
08 Acumulação de melhorias, rumo à perfeita qualidade.
09 A largura de um fio de cabelo separa o bom do mau.
10 De mão em mão, leve adiante o espírito de qualidade.
02 Qualidade construção, qualidade como a raiz.
03 Qualidade-a roda do sucesso.
04 produtos de alta qualidade, resultados ricos.
05 Qualidade é importante.
06 A qualidade é esta: a riqueza é fruto.
07 Acorde
08 Acumulação de melhorias, rumo à perfeita qualidade.
09 A largura de um fio de cabelo separa o bom do mau.
10 De mão em mão, leve adiante o espírito de qualidade.
Serviços de negociação
Atividades comerciais
Importação e exportação.
Gama de produtos
Pulverizador de névoa
Pulverizador de gatilho
Garrafa PET
Garrafa de alumínio
Conjunto de viagem de promoção
Tampas de plástico
Suporte de garrafa de silicone
Pulverizador de gatilho
Garrafa PET
Garrafa de alumínio
Conjunto de viagem de promoção
Tampas de plástico
Suporte de garrafa de silicone
Termos de encomenda mínima e entrega
Um MOQ de 50.000 pcs e o prazo de entrega é de cerca de 15 a 25 dias.
OEM/ODM
Recursos OEM/ODM de fábrica
Com um capital total de US $25 milhões, montamos uma fábrica que cobre uma área de 35.000 metros quadrados com linhas de produção de injeção automática e 80 máquinas de injeção com 150 funcionários.
Número de linhas de produção
null
Anos de experiência OEM/ODM
null
Visit Us
Direção para a localização do edifício principal do escritório
Estamos localizados na sala 7-2, n ° 135 Cangsong Road, Ningbo 315012, Zhejiang, China.
Nome Hotel
Howard Johnson Plaza Ningbo
Endereço do Hotel
Zhejiang, China
Hotel Primária Tel
86 574 27866666
Fax
86 - 574 - 27877777
Endereço electrónico do hotel
Reservation@hojoningbo.com
Informações sobre a localização do hotel
É 1,0 quilômetros do hotel ao escritório que tomará aproximadamente 15,0 minutos
É 1,0 quilômetros do hotel para CBD que leva cerca de 15,0 minutos
É 2,5 quilômetros do hotel para o aeroporto, que leva cerca de 20,0 minutos
É 60,0 quilômetros do hotel à fábrica que toma aproximadamente 45,0 minutos
É 1,0 quilômetros do hotel para CBD que leva cerca de 15,0 minutos
É 2,5 quilômetros do hotel para o aeroporto, que leva cerca de 20,0 minutos
É 60,0 quilômetros do hotel à fábrica que toma aproximadamente 45,0 minutos
Enviar uma consulta direta a este fornecedor
